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Lutte contre le harcèlement et les VSS

Qui contacter en cas de discrimination / harcèlement / VSS ?

Vous pouvez effectuer un signalement en tant que victime, mais aussi en tant que témoin. Ces signalements peuvent être anonymes, et différentes solutions peuvent vous être proposées, toujours avec votre accord. Chaque tutelle du CIHAM possède des cellules et des procédures spécifiques. Nous avons listé ici vos interlocuteur.ices :

EHESS :

Retrouvez les informations propres à l’EHESS sur la page suivante : https://www.ehess.fr/fr/cvihs

Adresse générique : stopharcelement@ehess.fr

ENS de Lyon :

Retrouvez toutes les informations sur les pages dédiées : https://www.ens-lyon.fr/lecole/nos-engagements/lutte-contre-les-discriminations-et-les-violences

https://www.ens-lyon.fr/lecole/nos-engagements/lutte-contre-les-discriminations-et-les-violences/dispositif

Vous pouvez contacter, en fonction des situations, les adresses suivantes :

– Signalement en cas d’agissements sexistes ou discriminants, ou de violences sexistes ou sexuelles : signalement.violences.discriminations@ens-lyon.fr

– Chargée de mission égalité et non-discrimination : Florence Françon (mission.egalite@ens-lyon.fr)

– Référent·es égalité : Natacha Portier, enseignante-chercheuse en informatique et Philippe Daubias, ingénieur, service DUNES (referentes.egalite@ens-lyon.fr)

– Psychologue du travail : Anne Zegza (anne.zegza@ens-lyon.fr)

Avignon Université :

Retrouvez toutes les informations sur la page dédiée : https://univ-avignon.fr/universite/organisation/referents-lanceurs-dalerte-signalements/

Adresse des référent.es VSS : vss@univ-avignon.fr

Faits de discrimination : drh-qvt@univ-avignon.fr. Il s’agit des RH en charge de la “qualité de vie au travail”

Référent médiateur en cas de conflit : jean-yves.borel@univ-avignon.fr

Médiatrice en charge des personnels : clarisse.vermes@univ-avignon.fr

Université Lumière Lyon 2 :

Une cellule unique : https://www.univ-lyon2.fr/universite/engagements/lutte-contre-toutes-les-formes-de-discrimination/lutte-contre-discrimination-harcelement-et-vss

La procédure pour les étudiant.es se fait en ligne, sur l’intranet : https://www.univ-lyon2.fr/sante/cellule-discrimination-harcelement-et-violences-sexuelles-et-sexistes

Si vous êtes personnel (doctorant.e.s en CDU, ATER ou vacataire), vous pouvez contacter directement : cellule.ecoute.accompagnement@univ-lyon2.fr

Université Jean Moulin Lyon 3 :

À Lyon 3, il existe une Cellule d’Action contre les Discriminations et le Harcèlement (CADH) dédiée à la lutte contre le harcèlement et à l’accompagnement des personnes plaignantes. Il faut bien noter que cet organe ne prend aucune décision d’ordre disciplinaire, administratif ou pédagogique et ne peut proposer qu’un accompagnement et une redirection vers les personnes compétentes.

Le contact est unique : discriminations@univ-lyon3.fr. Chaque service ou composante dispose également d’un ou d’une correspondant.e aux égalités, qu’il est possible de contacter (les informations de contact doivent être récupérées dans l’intranet).

Vous trouverez toutes les informations sur la page de Lyon 3 consacrée à la CADH.

Contrats CIFRe

sachez que votre employeur a le devoir de vous protéger : vous pouvez contacter la médecine du travail ou les syndicats. Dans tous les cas, documentez précisément les faits, datez-les et conservez ces informations en lieu sûr.

Harcèlomètre et violentomètre dans l’ESR

Le harcèlomètre pour le monde scientifique, par des jeunes chercheur.euses engagés : https://77259a2d-4785-41e4-8de7-57d5b3f6be02.filesusr.com/ugd/8533af_9a608b1af3b841e9bd3e895b160ce841.pdf

Vous pouvez également le trouver à ce lien (mis à jour 18 juin 2025) :

[Dernière mise à jour de l’article : le 18 juin 2025]